Трудный возраст

Трудный возраст
Самыми трудновоспитуемымив плане ИБ являются топ-менеджеры. Внедрить среди них строгую политику почти невозможно. Часто удаётся уговорить соблюдать нечто умеренной строгости. Иногда – не удаётся даже этого.

Результат трудновоспитуемости сильно зависит от того, какие яркие игрушки попадутся в руки вашему топу, какие привлекут его внимание. Хорошо, если это окажется какой-нибудь умеренно-консервативный, хотя и не патриотичный "Блекбери". С этой погремушкой безопасник ещё может как-то сладить. Но если сверху придёт мода на совсем уж отвязную электронику?

Многие гаджеты приобретаются только потому, что принято. Большому человеку какие-нибудь часы за стопятьсот денег и не нужны вовсе. Но пацаны чисто не поймут, если появишься в обществе без них. А престижность с защищённостью не очень коррелирует. Ради моды в одежде женщины мёрзнут, натирают и чуть ли не суставы вывихивают. А мужчины ради бизнес-понтов вынуждены терпеть риски для своей конфиденциальной информации.

А в том месте, где сейчас выдумывают моду-престижность, безопасников слушают неохотно. В прошлом было наоборот: безопасность диктовала моду.

Руководители служб ИБ говорили мне, что идеалом для них является директор, который настолько не разбирается в современной технике, что на электронную почту отвечает через секретаршу.

политика безопасности кадры
Alt text
Обращаем внимание, что все материалы в этом блоге представляют личное мнение их авторов. Редакция SecurityLab.ru не несет ответственности за точность, полноту и достоверность опубликованных данных. Вся информация предоставлена «как есть» и может не соответствовать официальной позиции компании.
310K
долларов
до 18 лет
Антипов жжет
Ребёнок как убыточный
актив. Считаем честно.
Почему рожают меньше те, кто умеет считать на десять лет вперёд.

InfoWatch

Блог компании infowatch infowatch.livejournal.com

FREE
100%
Кибербезопасность · Обучение
УЧИСЬ!
ИЛИ
ВЗЛОМАЮТ
Лучшие ИБ-мероприятия
и вебинары — в одном месте
ПОДПИШИСЬ
T.ME/SECWEBINARS