Об этом рассказал Юрий Максимов, совладелец Positive Technologies, во время Дня цифровизации на выставке «Россия», где первые лица крупнейших отечественных компаний поделились своими историями успеха.
Посмотреть выступление целиком можно , а здесь мы поделимся основными тезисами Юрия:
• Планировать и мечтать за горизонт 100-кратного роста объема бизнеса, будучи стартапом или небольшой фирмой, практически невозможно. Люди, которые работают в компании, управляют и владеют компанией за 1 миллиард, за 100 миллиардов и за 10 триллионов, — совершенно разные.
• Поэтому при планировании стратегии кратного роста важно учитывать, что первоначального топ-менеджмента может в итоге не остаться, а на смену ему придут новые управленцы, которые знают, что нужно сделать для достижения больших результатов.
• Выходя на биржу, Positive Technologies преследовала именно эту цель — сменяемости поколений, вознаграждая бывших и нынешних сотрудников за их вклад в рост компании. И мы всегда стремились стать компанией номер один в кибербезопасности в мировых масштабах.
• Но чтобы стать мировым лидером, нельзя думать только о том, что нужно рынку сегодня. Необходимо понимать, что будет нужно завтра: лидер не может подстраиваться под других. И мы в Positive Technologies, думая о том, как создавать кибербезопасность, которая нужна всему миру, — смотрим на то, каким будет этот мир будущего, и влияем на него.
О том, какая трансформация ждет мир хай-тека, почему кибербезопасность — это его фундамент и как российские компании могут повлиять на глобальные изменения, — смотрите полное выступление Юрия .
